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Objectifs de district 2024-25

 

MISSION 1.5 est certes notre initiative en cours pour la croissance de l'effectif mais formuler et atteindre les objectifs de croissance du district a toujours été un élément important de notre fonctionnement en tant que Lions.

Les équipes de district entrantes peuvent formuler des objectifs et des plans d'action qui répondent aux défis de croissance de leurs districts et unifient la vision des équipes pour une année réussie. Guidé par ces plans d'action, l’impact du service des Lions augmentera, localement et dans le monde.

Nos officiels exécutifs demandent votre engagement à renforcer notre association en élaborant des plans d'action stratégiques en appui des objectifs de l'association suivants :

 
  • Croissance de l’effectif : Au cours de mon mandat de gouverneur, en soutien de MISSION 1.5, notre district atteindra les cibles de croissance des effectifs établies pour notre région.
  • Activités de service : Au cours de mon mandat de gouverneur, notre district augmentera son pourcentage de Lions clubs et de Leo clubs qui signalent leurs activités de service.
  • Formation des responsables : Au cours du premier trimestre de mon mandat de gouverneur, notre district encouragera et facilitera la formation des officiels de club et des présidents de zone. Le coordinateur EML de district signalera toute formation terminée via la fonction Gérer les formations sur Learn.
  • LCIF : Au cours de mon mandat de gouverneur, notre district soutiendra les efforts de la Fondation du Lions Clubs International (LCIF) destinés à atteindre les objectifs de collecte de fonds et accroitre notre impact mondial.

Une liste complète des objectifs de l'association et des cibles de croissance de district est consultable dans la FAQ Objectifs de district.

Utiliser les ressources ci-dessous pour commencer à préparer des stratégies de croissance des effectifs dans vos districts grâce à plus d’activités de service, de formations de responsables et un soutien accu à la Fondation du Lions Clubs International.

Où commencer ?

 

Étape 1

Bâtir une équipe : Construisez une équipe efficace de Lions divers, motivés et passionnés pour soutenir votre district pendant l'année à venir. Pour réussir, nous avons besoin que tout le monde participe et ait un impact sur l’effectif à tous les niveaux.

Étape 2

Bâtir une vision : Dès réception des cibles MISSION 1.5 fixées pour votre district, travaillez avec votre équipe sur la dernière phase du Livret de travail Plan stratégique de district qui consiste à réaliser une analyse SWOT de façon à identifier les forces et faiblesses, les opportunités à saisir et les menaces à prendre en compte. Étudiez les possibilités existantes en matière de croissance de l'effectif qui vous permettraient d'atteindre les cibles MISSION 1.5.

Étape 3

Bâtir un plan : Après avoir suivi le cours Plan d’action pour atteindre les objectifs de district (sur le Centre de formation Lions en ligne), étudiez le livret Exemples de plan d’action. En vous appuyant sur les enseignements tirés de l’analyse SWOT, commencez à élaborer vos plans d’action pour atteindre les cibles fixées par MISSION 1.5.

Étape 4

Bâtir la réussite : Mettez en œuvre vos plans d'action en collaborant à tous les niveaux, en suivant et en faisant état des résultats, et en apportant des corrections régulièrement le cas échéant. Restez cohérent tout au long de l'année et tenez-vous mutuellement responsables.

Transmettre les objectifs de district 2024-2025
Patientez, il peut s’écouler jusqu'à une minute avant l’affichage du formulaire.

Tâches à effectuer

 

Ressources

 

Questions ? Contactez-nous.

* Les objectifs s’afficheront sur la page Consulter/Imprimer 24 heures après leur transmission.

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