|
LCIF potrebbe contribuire con una offerta pari alla vostra. Molte società hanno programmi di gift matching che duplicano o addirittura triplicano il valore della donazione. Si tratta di un ottimo modo per aumentare le donazioni a LCIF.
Il gift matching è facile e veloce.
1. Chiedere al proprio datore di lavoro di partecipare a un programma Gift Matching o Donazioni sul posto di lavoro.
2. Ottenere un modulo per il gift matching dal datore di lavoro (solitamente dal responsabile delle risorse umane o dell'amministrazione).
3. Compilare la parte del modulo relativa alle donazioni. Inviare il modulo insieme a un assegno intestato a LCIF, (o una copia dell'assegno annullato nel caso la donazione sia già stata effettuata) a:
LCIF
300 W. 22nd St.
Oak Brook, IL 60523-8842
Att.: Sviluppo LCIF
Per destinare la donazione a un programma o una catastrofe particolare, specificarlo nell'apposito spazio sull'assegno. (Notare che il riconoscimento Amici di Melvin Jones non è previsto per le donazioni designate.)
La vostra donazione a LCIF, che potrebbe essere raddoppiata, può essere una donazione Amici di Melvin Jones, una donazione di azioni o un'altra donazione a LCIF.
Alcune società offrono un gift matching per il servizio comunitario: un'idea perfetta per i Lions. Verificate le possibili soluzioni con il vostro datore di lavoro.
LCIF aiuta i Lions ad aiutare gli altri. I contributi a LCIF permettono ai Lions di aiutare a vedere chi ha problemi di vista, di fornire sostegno alle vittime di catastrofi e di dare appoggio ai disabili. Grazie per il vostro interesse e per le donazioni a favore di LCIF.
Secondo quanto riportato nella Sezione 501 (c) (3) del Codice delle Entrate Interne degli Stati Uniti, LCIF non ha scopo di lucro e non è soggetta a tassazione. In base a quanto consentito dal Codice delle Entrate Interne, i contributi a LCIF sono deducibili dalle imposte.
Per informazioni su gift matching, donazioni di azioni, donazioni di rendite o altri programmi analoghi, contattare Lisa Hellman, LCIF Development Manager, al numero +1-630-571-5466 (interno 392) oppure inviare un'email.
|
